Москва, 15.12.2020, 01:46:03, редакция ПРОНЕДРА.РУ, автор Яна Олегина.
Для правильного начисления зарплаты, подсчета рабочих часов, расчета больничных и отпусков бухгалтеры на предприятиях используют производственный календарь. Это для всех помощник: по нему можно узнать, какие праздники будут в течение года, когда работать на 1 час меньше. В календаре содержится информация о переносах выходных и норме рабочего времени.
На 2021 год представлен утвержденный производственный календарь. Уже сейчас можно планировать отпуск или длительные выходные. Его составили на основании постановления №1648 Правительства России от 10.10.2020.
Какие дни в 2021 году будут нерабочими праздничными
Согласно ст. 112 российского ТК, в 2021 году официальными праздничными выходными будут:
- 1 – 6, 8 января – в связи с Новым годом;
- 7 января — в связи с Рождеством Христовым;
- 23 февраля — в связи с Днем защитника Отечества;
- 8 марта – в связи с Международным женским днем;
- 1 мая — в связи с Праздником Весны и Труда;
- 9 мая — в связи с Днем Победы;
- 12 июня — в связи с Днем России;
- 4 ноября — в связи с Днем народного единства.
Перенос выходных в 2021 году
В случае если праздничный день приходится на календарный выходной, его переносят. В 2021 году из-за переноса россияне работать не будут:
- 5 ноября – выходной за 2 января;
- 22 февраля – выходной за 20 февраля;
- 31 декабря – выходной за 3 января.
Так, россияне работать не будут:
- В январе – с 1 по 10 число.
- В феврале – с 21 по 23 число.
- В марте – с 6 по 8 число.
- В мае – с 1 по 3 и с 8 по 10 число.
- В июне – с 12 по 14 число.
- В ноябре – с 4 по 7 число.
- В декабре – 31 число.
Норма часов по производственному календарю на 2021 год
I квартал
Январь
Количество дней:
31 – календарных
15 – рабочих
16 – выходных
Норма часов:
120 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
108 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
72 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
Февраль
Количество дней:
28 – календарных
19 – рабочих
9 – выходных
Норма часов:
151 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
135.8 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
90.2 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
Март
Количество дней:
31 – календарных
22 – рабочих
9 – выходных
Норма часов:
176 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
158.4 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
105.6 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
II квартал
Апрель
Количество дней:
30 – календарных
22 – рабочих
8 – выходных
Норма часов:
175 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
157.4 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
104.6 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
Май
Количество дней:
31 – календарных
19 – рабочих
12 – выходных
Норма часов:
152 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
136.8 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
91.2 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
Июнь
Количество дней:
30 – календарных
21 – рабочих
9 – выходных
Норма часов:
167 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
150.2 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
99.8 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
III квартал
Июль
Количество дней:
31 – календарных
22 – рабочих
9 – выходных
Норма часов:
176 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
158.4 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
105.6 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
Август
Количество дней:
31 – календарных
22 – рабочих
9 – выходных
Норма часов:
176 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
158.4 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
105.6 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
Сентябрь
Количество дней:
30 – календарных
22 – рабочих
8 – выходных
Норма часов:
176 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
158.4 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
105.6 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
IV квартал
Октябрь
Количество дней:
31 – календарных
21 – рабочих
10 – выходных
Норма часов:
168 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
151.2 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
100.8 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
Ноябрь
Количество дней:
30 – календарных
20 – рабочих
10 – выходных
Норма часов:
159 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
143 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
95 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
Декабрь
Количество дней:
31 – календарных
22 – рабочих
9 – выходных
Норма часов:
176 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
158.4 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
105.6 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
2021 год
Количество дней:
365 – календарных
247 – рабочих
118 – выходных
Норма часов:
1972 – если трудовая неделя состоит из 40 часов;
1774.4 – если трудовая неделя состоит из 36 часов;
1181.6 – если трудовая неделя состоит из 24 часов.
